职业危害因素检测监测计划

职业危害因素检测监测计划

1  目的

为提高对工作场所职业病危害相关因素的识别能力，有效控制工作场所职业病危害因素的浓度（强度），确保其符合国家职业接触限值要求，以达到控制职业病危害风险的目的。

2  主要内容与适用范围

1)职业健康卫生管理部门职责、职业危害识别检测和整改处理，有害因素定期监督检测。

2)本计划适用于公司所属各单位。

3  引用法规

《中华人民共和国安全生产法》

《中华人民共和国职业病防治法》

《职业病危害因素分类目录》等法规标准。

4  职责

1)安全部负责组织、指导和管理职业病危害因素的识别和检测工作。

2)协助部门：安全部、综合部、财务部、工程部、设备部。

5  职业病危害因素识别方法

1）根据使用的物品（如原材料、辅料、成品等）等性质来识别有害成分。

2）根据生产机械设备运行过程中产生的有害成分进行识别。

3）通过委托职业卫生技术服务机构对工作场所职业病危害因素进行检测来识别。

4）查阅文献资料、类比同行业进行识别。

6  识别后的处理

1）检查识别出的职业病危害因素中发现有超过规定限值的项目时，要及时向职业卫生行政管理部门申报，并保留申报回执。

2）发现有利于保护劳动者健康的新技术、新工艺、新材料时，及时向公司主管领导汇报，申请逐步替代现有职业病危害的技术、工艺、材料。

3）检查识别出的职业病危害因素中发现有超过规定限值的项目时，应及时组织该场所施工人员撤离工作岗位，采取有力措施进行处理或防护后至满足限值要求时，方可恢复施工。

7  检测项目的确定

参照《职业病危害因素分类目录》，根据工作场所中存在的职业病危害因素确定检测项目。

8  检测机构的确定

委托具有职业卫生技术服务资质的机构对工作场所进行职业病危害识别、检测和风险评估。

9  检测周期的确定

1）按照《职业病危害因素分类目录》所列出的项目每年检测一次。

2）其它职业病危害因素，每年至少检测一次。

3）对检测结果有不符合职业接触限值(国家职业卫生标准)的情况下，必须按卫生监督部门规定的期限进行整改，直至检测合格为止。

10  检测结果的记录、报告和公示

1）安全部建立检测台账和档案。

2）每次检测结果应及时上报公司主管领导及所在地职业卫生行政管理部门。

3）每次检测结果应以适当方式进行公示，公示地点为检测点及人员较集中的公共场所，公示内容包括检测地点、检测日期、检测项目、检测结果、职业接触限值、评价等。

11  检测费用列入职业健康经费开支。

12  安全部门负责对职业病危害因素识别和检测情况的检查，发现问题，提出整改意见并监督整改。